#01 - Le Management

Dernières modifications : 2017-08-18 | 14:00
Punch-Line !
Blablabla Introduction Text ...
back_03.jpg

Un Manager, est une personne chargée de gérer la carrière musicale d'un artiste.

Son rôle par défaut est de créer des contacts avec les organisations de spectacles, agences artistiques, et tous les partenaires indispensables à l'exercice concret du travail de l'artiste, ainsi qu'à la rencontre vivante avec son public.

Le Manager est une personne de confiance, souvent intime de l'artiste, parfois l'artiste lui-même préfère gérer l'aspect managing.



A échelle professionnelle régulière, pourtant, il reste très difficile de combiner les rôles artistiques et de managing.



Les fonctions principales du Manager :

  • Faire respecter les plannings ;

  • Maintenir l'énergie, l'enthousiasme et la motivation de l'artiste, dans un métier difficile sur les plans physiques et moraux ;

  • Etendre la notériété de l'artiste ;

  • Gérer les périodes actives comme passives de l'artiste.

  • Gérer le matériel publicitaire (Affiches, photos, disques, biographie, press book, ...), et contrôler le suivi ;

  • Gérer les circonstaces (où, quand, balances, ...), le personnel (régisseur, ingénieurs, éclairagistes, ...), les dépenses spectacles (déplacements, hôtels, restauration, frais annexes, ...) ;

  • Entretenir les relations post spectacles (contrats et contacts professionnels divers, nouvelles dates de spectacles, ...)

  • Récupérer et analyser les articles de presse et la critique.

  • Gérer les recettes.



Sous contrat avec l'artiste, le manager perçoit un pourcentage sur les revenus de celui-ci :

  • Recette diverses ;

  • Cachets ;

  • Redevances ;

  • Merchandising ;

  • Publicités.



Il est vrai que les fonctions de manager tendent à fusionner avec celle de l'agent artistique ou de producteur, lesquels ne forment plus qu'une seule et même personne dans la majorité des cas, et ce, pour des raisons financières évidentes.

Comments powered by CComment

Search